上海行政人事类医生招聘

  • 职位名称
  • 企业名称
  • 工作地点
  • 发布日期
    • 学历要求:-
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    1. 负责公司日常行政管理的所有工作(SOP、管理制度、KPI等);2. 制定年度费用计划和年度成本预算;3. 评估公司行政管理制度、SOP和方案,并提出有效的改善建议和方案;4. 编制公司绩效考核制度和方案;5. 了解国家相关法律、法规,监控公司人事档案的管理;6. 人力资源信息的搜集和管理,做好公司人才...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:6000-7999
    职责描述:1、协助集团医院进行档案整理和数字化加工,以日报、周报、月报形式定期向总部报告进度;2、监督档案咨询公司的日常数字化工作规范性;3、协调整理数字化工作各方面事务并定期向总部汇报;任职要求:1、人员基本要求:年龄25-50岁,人数1-2名,学历:大专以上学历;2、档案、行政相关专业优先...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:三年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:5人
    • 薪资待遇:6000-7999
    岗位职责:一、人力资源方向:1、 负责医院人力资源6大板块工作。人力资源规划、招聘与解聘、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理。2、组织制定医院人力资源工作规划、人事管理制度和流程,设计集团组织结构调整方案、岗位编制方案;3、负责医院人力资源的招聘配置、薪酬设计、绩效考核...
    • 学历要求:中专
    • 工作年限:-
    • 性别要求:
    • 招聘人数:5人
    • 薪资待遇:面议
    1、根据办公室领导的要求,完成有关报告、文稿的起草、修改工作。完成打字、复印及传真等工作,及时送交领导或按要求传送给客户。2、做好日常电话接待工作。完成行政办公会议的书面记录、整理。3、完成各类文件的收集、整理、立卷、装订、归档等保管工作。4、根据要求采购日常办公用品,并及时登帐。做好...
    • 学历要求:中专
    • 工作年限:五年以上
    • 性别要求:
    • 招聘人数:5人
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:一年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:10人
    • 薪资待遇:4500-5999
    职位描述:1、负责起草公司会议纪要,年度工作计划及总结。2、负责公司人员的合同及档案管理。3、负责公司对外协作的合同管理。4、负责采购、管理公司固定资产与低值易耗品(含办公用品和日常用品)。5、负责公司的行政事务管理。任职要求:1、企业行政人事工作经验两年以上,有医院工作经历人员优先。...
    • 学历要求:-
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:10000-14999
    岗位职责:1、负责人才引进工作,参与制定招聘计划,开发和维护招聘渠道,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;2、组织安排初试和复试,运用合理的人才测评与甄选手段选拔人才,确保面试工作的及时开展及人岗匹配;3、对拟录用关键岗位人才进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;4...
    • 学历要求:-
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:6000-7999
    职责描述:任职资格:1、本科及以上学历;2、公共卫生管理或医学相关专业;3、有一定相关工作经验或应届生;4、良好的沟通能力,有一定英语基础;任职要求:1、熟悉人力资源招聘、培训模块、临床相关知识;2、良好的人际沟通和交流能力;3、对《劳动合同法》有一定的理解;4、有合同管理,及档案管理经...
    • 学历要求:中专以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:
    • 招聘人数:2人
    • 薪资待遇:面议
    1. 负责接听电话、记录留言、转接电话及程控电话总机的管理工作。2. 负责来宾来访的登记和接见引领及服务工作。3. 负责编制考勤报表、月底对考勤进行汇总、为薪资核算提供可靠依据。4. 负责公司文件、通知、通告等资料的发放和传送。5. 负责公司会议室布置和有关会议的准备工作。6. 负责董事长、总经理...
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:三年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1)依据国家法律法规和地方政策制定适合医院用工要求的人力资源管理制度;2)依据医院的组织架构、岗位设置及编制规划开展医院的人才招聘选拔工作;3)协助制定及完善医院培训制度,制定和实施培训计划,评估培训效果;4)协助人事行政部主任和医院科室主任开展绩效考核管理工作;5)处理日常...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:三年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:2人
    • 薪资待遇:面议
    职责说明: 协助公司策划部门的工作,负责活动策划以及产品策划文案,用来表现某种方案或创意。 职位要求: 1、2年以上美容行业文案工作经验,文字功底深厚扎实,熟悉化妆品方案策划,逻辑性清强; 2、具备创新思维能力,具备优秀的团队意识和较强的合作能力; 3、为人踏实诚恳、善于沟通。
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:一年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:2人
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责: 1、 负责处理办事处的日常事务工作 2、 负责办事处营销、客户资料的分析、归档与汇总 3、 负责会议的通知、准备与安排工作,做好会议记录 4、 领导安排的其他事项 任职要求: 1、 细致、认真、责任心强,反应敏捷 2、 熟练使用电脑和office常用办公软件 3、 文秘或管理类相关中专以上...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:一年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:2人
    • 薪资待遇:面议
    1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 6、负责考勤及工资绩效的核算; 7、负责部门一些日常行政事务,配合...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:五年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    1.本科以上学历, 行政管理、人力资源管理、法律等相关专业; 2.熟悉医院人力资源、行政和后勤管理体系及制度建设; 3.有团队协作精神,品行端正; 4.具有较强的服务意识和公文写作技能,思路清晰,考虑问题全面、细致,做事有条理; 5.具备三年以上医疗行业行政、人事、后勤岗位工作经验; 6.办理外籍员...
    • 学历要求:高中以上
    • 工作年限:应届毕业生
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:4人
    • 薪资待遇:面议
    1.身高女性:165以上,男性:175以上,端庄大方,温文尔雅、气质佳; 2.具有较好的语言表达能力和沟通技巧,口齿清楚,反映灵敏; 3、耐心、细致,协助咨询师和美学设计师录入客户资料、协助填写设计方案等; 4、男女不限。年龄25岁以下; 5、韩语、英语熟练者优先,有医院工作经验者优先; 6、表现优异...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:应届毕业生
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:2人
    • 薪资待遇:面议
    1)身体健康,35岁以下; 2)电脑操作熟练,打字速度快,熟悉OFFICE软件; 3)工作态度认真、仔细。
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:应届毕业生
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:1人
    • 薪资待遇:面议
    1、大专以上学历; 2、有固定资产盘点,证照年审等行政工作经验2年以上; 3、熟悉医疗行业院办工作优先考虑
    • 学历要求:本科以上
    • 工作年限:二年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    行政管理人员:包括医疗、科教、护理、宣传、人事、财务、总务、信息等。 (一) 招聘条件:1、具有良好的政治思想素质和职业道德规范,热爱本职工作。 2、具有相应的专业理论知识和协调能力,善于沟通,敢于管理,乐于奉献。 3、身体健康,管理岗位及高级职称年龄50岁以下,其他人员40岁以下,特别优...

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